コラム
退職代行と労働基準法のポイント
目次 労働基準法は労働者の味方になる法律「労働基準法」とは？労働基準法のポイントまとめ 労働基準法は労働者の味方になる法律 「労働基準法」は、働く人にとって最も身近で大切な法律です。 労働者として働く場合、労働基準法の主 […]
コラム
病気 うつ病時には積極的に退職代行の利用を！
目次 早期の退職代行で心身の状況を改善可能退職と心の病気うつ病とは何か？退職代行の流れ 早期の退職代行で心身の状況を改善可能 心身の症状チェックポイント ストレスによる症状は、大きく分けて「心理面」「身体面」「行動面」に […]
コラム
管理職 店長でも退職代行は利用可能
目次 管理職でも退職代行は利用可能！店長でも退職代行は利用可能！日本の管理職の現状退職代行の流れ 管理職でも退職代行は利用可能！ 退職代行を管理職にオススメする理由 会社を辞めたいけれど、管理職としての責任や立場のせいで […]
コラム
ナイトワーク（風俗嬢・キャバ嬢・ホスト）の退職代行
目次 ナイトワークの現状弁護士を使ってナイトワークを辞めるメリットナイトワークと雇用退職代行の流れ ナイトワークの現状 ナイトワークはどういった職業を指すのか ナイトワークとは、風俗、ホストクラブ、キャバクラ、ガールズバ […]
コラム
退職代行時の貸与品について
目次 貸与品返却のために出社する必要はない貸与品は法律に従って返却する返却ミスで情報漏洩を疑われる可能性あり退職代行の流れ 貸与品返却のために出社する必要はない 貸与品は自分で郵送する 勤めていた会社を退職する場合、貸与 […]